ISO 三个体系认证之间的差异
2022-12-08
职业健康安全管理体系是在20世纪80年代后期兴起的,当时一些跨国公司和大型现代化联合企业,为强化自己的社会关注力和控制损失的需要,开始建立自律性的职业健康与环境保护的管理制度。
在1999年,英国标准协会(BSI)、挪威船级社(DNV)等13个组织提出了职业健康安全评价系列(OHSAS)标准,即OHSAS18001《职业健康安全管理体系——规范》和OHSAS18002《职业健康安全管理体系——OHSAS18001实施指南》。2007年,OHSAS18001得到进一步修订,是其与ISO9001和ISO14001标准的语言和架构得到进一步融合。
到2013年,国际标准化组织(ISO)开始编制一项新的标准——ISO45001《职业健康安全管理体系要求及使用指南》,用于取代OHSAS18001标准。
首先ISO体系作为全球通用具有,更权威、更易整合、更易管理的特性!另外使其更具有权威性。
其次,ISO拥有国际性的专业知识。通过ISO成员组织,有近70个国家参与方或者观察员的方式参与到ISO45001的发展中来。
第三,现在许多组织都在使用ISO管理体系标准,这将更加使其与其他职业健康安全标准的整合更加容易。同时,对于许多小企业或许只有一个人员在管理安全以及环境方面的事宜,所以委员会也更加关注与ISO14001相整合的可能性。
ISO45001与OHSAS18001的区别
ISO45001的构建是在OHSAS18001已有的规范上,其主要目标是相同的,都是为提高组织的职业健康安全绩效。同时,通过以下的对比,也存如下不同之处:
使用了ISO管理体系的高级结构
更加关注“组织环境”
强调最高管理者的职责和领导作用
更加关注于管理职责
强调了基于风险的思维
更加关注于绩效的监视与测量